• 5 апреля 2018, четверг
  • Москва, ул. Большая Грузинская 32

Чтение по лицам для управления бизнесом

Регистрация на событие закрыта

Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.

Другие события организатора

2453 дня назад
5 апреля 2018 c 19:00 до 22:00
Москва
ул. Большая Грузинская 32

Телефон для справок +7 (903) 757-44-44. Задача данного мастер-класса — познакомить участников со способами оценки уровня развития эмоционального интеллекта кандидатов на работу без специальных тестов, только на основании ответов соискателей в ходе интервью. А также научить оценивать правдивость этих ответов на основании невербальных признаков и микровыражений (визитная карточка Пола Экмана).

​Внимание! 

Адрес тренинга изменился: 
мероприятие будет проходить по адресу Москва, ул. Большая Грузинская 32.

Как пройти?

 
От метро Баррикадная: Один выход в город. Из вестибюля метро направо, вниз в сторону зоопарка, до светофора на пересечении с улицей Большая Грузинская (на углу кафе «Шоколадница»). Далее по Большой Грузинской 7 минут прямо мимо «Чайхоны №1», остановки, под мостом зоопарка, мимо «Сбербанка», через пешеходный переход и далее вдоль сквера до Т-образного перекрестка. 4-этажное светлое здание, на котором висит светофор. Вход с фасада, серая железная дверь. Домофон: кнопка 5, 3 этаж. 

От метро Белорусская: Выход из вестибюля метро «Белорусская» Кольцевой к Белорусскому вокзалу. Из метро направо, перейти улицу и прямо по 2-й Брестской улице до пересечения с Большой Грузинской. Далее перейти Большую Грузинскую, повернуть направо и идти 5 минут прямо мимо стеллы, через пешеходный переход, мимо «Азбуки вкуса», автобусной остановки и кафе Correa’s. 4-этажное светлое здание, вход со стороны улицы, на первом этаже дома — цветочный салон. Домофон: кнопка 5, 3 этаж.

 

В результате данного мастер-класса участники:
- узнают, какие модели эмоционального интеллекта существуют, и чем они отличаются друг от друга (Майер, Гоулман, Бар-Он);
- познакомятся с открытиями Пола Экмана в области эмоций и распознавания обмана;
- узнают, как эмоциональный интеллект связан с управленческими и лидерскими навыками;
- научатся распознавать семь базовых эмоций и замечать микровыражения, длящиеся всего долю секунды;
- узнают, какие вопросы нужно задавать, чтобы оценить развитие эмоционального интеллекта по разным компетенциям без применения специальных тестов;
- повысят свою экспертность в области проведения интервью.

Мастер-класс включает в себя практическую работу с использованием видеоматериалов демонстрации правды и обмана: интервью директоров международных компаний и допросы свидетелей. Помимо этого, участники смогут проверить свой навык распознавания микровыражений.

 

Полом Экман — известный психолог, эксперт по эмоциям, невербальному поведению и распознаванию обмана. Журнал TIME назвал его «лучшим живым детектором лжи», а телеканал FOX на основании его работы снял известный сериал «Обмани меня», в котором Пол выступил научным консультантом, а заодно послужил прообразом главного героя Кэла Лайтмана.
 


 

 

 

Наш спикер 

ОЛЕГ КАЛИНИЧЕВ

Директор представительства Paul Ekman International в России

  • 15+ лет управленческого опыта в крупнейших российских и международных компаниях
  • Эксперт в области поведенческого анализа, эмоционального интеллекта, управления изменениями, конфликтами и оптимизации бизнес-процессов
  • Аккредитованый тренер Paul Ekman International
  • Практикующий тренер и коуч с 2011 года, член ICF (International Coaching Federation)
  • ACCA affiliate

ЦЕЛЕВЫЕ ГРУППЫ:

Менеджмент, HR, продажи, закупки, безопасность, предприниматели, тренеры, команды профессионалов.

ЭКСПЕРТИЗА:

Объединяю личный бизнес опыт с передовыми достижениями в области эмоционального интеллекта, нейронауки и поведенческого анализа, а также традиционные инструменты профессионального коучинга для того, чтобы помочь профессионалам в следующих областях:

  • Эмоциональный интеллект
  • Поведенческий анализ и оценка правдивости
  • Развитие лидерских и управленческих навыков
  • Управление конфликтами
  • Управление изменениями
  • Проектное управление
  • Коучинг руководителей и коучинг команд

Я помогаю руководителям различных уровней повышать эффективность и безопасность бизнеса за счет развития навыков конструктивного взаимодействия в деловых и личных контекстах (эмоциональное лидерство), управленческих навыков, а также навыков поведения в высоко рисковых ситуациях, сопряженных с риском обмана (оценка правдивости). 

 

Как это было в прошлый раз

Обязательно посмотрите наше видео по теме

 

 

Регистрация

Рекомендуемые события

Организуете события? Обратите внимание на TimePad!

Профессиональная билетная система, статистика продаж 24/7, выгрузка списков участников, встроенные инструменты продвижения, личный кабинет для самостоятельного управления и еще много чего интересного.

Узнать больше